Tez
Kodu | 7670 |
Eserin Orijinal İsmi | Kurumsal Sosyal Sorumluluk Algısının İşe Adanmışlık Üzerindeki Etkisinde Kişi-Örgüt Uyumunun Aracı Rolü: Türkiye ve Kamboçya Karşılaştırması |
Türü | Tez |
Alan | İşletme |
Konu(lar) | Birey-Örgüt Uyumu; Kamboçya; Kurumsal Sosyal Sorumluluk; Sosyal Sorumluluk; Türkiye; Çalışanlar; İş Uyumu; İşe Bağlılık |
Dili | Türkçe |
Orijinal Dili | Türkçe |
Yayın Yılı | 2019 |
Tezin Yapıldığı Kurum | Marmara Üniversitesi |
Yayın Yeri | İstanbul |
Sayfa Sayısı | 161 |
Keywords | Corporate Social Responsibility; Work Engagement; Person-Organization Fit |
Anahtar Kelimeler | Kurumsal Sosyal Sorumluluk; İşe Adanmışlık; Kişi-Örgüt Uyumu |
Bilgilerin Alındığı Kaynak | Ulusal Tez Merkezi (YÖK) |